编者按：在南宁分校第二次党代会即将胜利召开之际，回望过去的5年，是南宁分校发展史上不平凡的五年。这5年，在学校党委的正确领导和大力支持下，南宁分校全面贯彻党的教育方针，始终坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，团结带领全体师生员工，以高质量人才培养和高契合社会服务为主线，积极主动抢抓机遇，坚定不移深化改革，办学规模不断扩大，人才培养质量稳步提高，有力提升了办学的社会影响力和美誉度，教育事业发展迈上了一个新的台阶。为了总结第一次党代会以来取得的成绩和经验，进一步凝心聚力，南宁分校推出"聚焦党代会，回看五年新成就"系列专题报道，回顾总结5年来南宁分校取得的各项喜人成就。
南宁分校第一次党代会召开以来，机械与控制工程系在南宁分校党委行政的领导下，紧紧围绕学校确立的目标任务，科学谋划，真抓实干，努力适应时代发展，不断强化学科建设和人才培养。五年来，机械与控制工程系在思想引领、学科建设、教育教学、学风建设等方面都取得了亮眼成绩，为系部的长足发展奠定了坚实基础。在第二次党代会即将召开之际，机械与控制工程系及时回顾，总结经验，凝聚力量，以推动系部“跨越式”发展，为南宁分校建设发展做出更大贡献。
一、构筑信仰高地，思想引领工作不断深化
在机械与控制工程系党总支的引领下，全系师生统一思想、统一方向、统一节奏深耕党建思想引领工作领域，重点打造“四微一制”党建品牌——以微型党课凝聚精华、用微型视角碰撞思维、微型分享齐看榜样、办微型竞赛学进相长、建立党员“先锋指数”考核制度，全面促进本专科学生党员教育管理融合，成效显著。
五年来，系党总支共计发展党员93人，为党的建设源源不断地输入青春力量。同时，系党总支积极响应学校“创优争星”活动，下设四个党支部中，一个五星级党支部，一个四星级党支部，一个三星级党支部，创星率达到75%，在全系营造了良好的创优争先氛围。
二、优化师资力量，教改科研能力大幅提升
五年来，机械与控制工程系共引进硕士研究生专任教师15人，有效改善了系教师的学历构成，缓解了师资缺乏的压力；期间累计派出51人参加各类考察培训，进一步强化了教师教学科研能力与时代需求的适应性；在各类教学、技能竞赛中累计获奖53项，发表论文41篇，获得项目立项38项；推进区级示范特色专业和实训基地建设工作，完成了生产型柔性制造生产线项目验收，顺利完成了四期“智能班”的培训工作；完成机器人实训室40万项目的就位安装；着眼系部专业和实验实训室发展规划，完成了2017-2019年的项目库建设；完成两项自治区级实验室项目“先进制造及智能制造示范特色专业及实训基地建设”和“智能制造虚拟仿真实验教学中心”顺利通过广西教育厅专家组的验收。机械与控制工程系通过多种途径，多方开拓教育教学平台和资源，进一步优化了师资力量，系部教师教改科研能力大幅提升。
三、推进三全育人，学生工作特色凸显
一是促进班风学风建设，推进“春风行动”育人工程。开展优良学风班评比制度和学风督查制度，完善系部学风相关的制度建设，每学期进行一次优良学风班评比，对前三名进行奖励，对后三名进行通报批评，通过学风督查制度，由学习委员在群里及时汇报本班到课情况，辅导员和班主任第一时间了解本班情况，第一时间谈话教育。班主任和辅导员也通过班会等多种途径进行引导教育，促进学风明显好转。
二是紧抓干部队伍建设，推进榜样引领育人工程。重视学生干部队伍建设，依托榜样引领示范工程，通过理论学习、学素质拓展等形式提升学生干部的整体素质。通过开展“学雷锋志愿服务行动”、“金话筒主持人比赛”、“五四歌咏比赛”等活动，给学生提供发挥才干的平台，拓展活动载体，锻炼了学生的综合能力。
三是关注学生心理健康，推进朋辈帮扶育人工程。高度重视大学生心理健康状态，每个学期都会在开学初做好心理状况排查、跟进咨询工作，建立心理档案，及时发现上报心理异常学生情况，做好新生心理普测及回访等工作。
四是拓宽就业渠道，推进毕业即就业育人工程。齐心协力抓就业，加强内外联系，积极拓宽毕业生就业市场，积极服务学生的就业工作。五年来，毕业生就业率全部达到96%以上。
2019年暑假”三下乡“社会实践活动
承办第十七期预备党员培训班
工业级柔性制造生产线
第十八届广西高校教育教学信息化比赛一等奖
赴姑辽屯开展“不忘初心·牢记使命”主题党日活动
获桂林理工大学2019年教学成果特等奖
智能制造实验班
