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我系举办首届校园招聘模拟大赛

发布日期:2017-10-14    点击:    来源:冶金与资源工程系    作者:吴祖枝    编辑:黄运堪    审核:石有总

10月13日下午,我系在启智楼8101教室举行以“喜迎党的十九大,提升毕业生就业能力”为主题的首届校园招聘模拟大赛。分校科技管理部蒋学先主任出席并担任本次大赛面试官和评委,系党总支副书记兼学工组长黄运堪老师、辅导员黄观媛老师、吴祖枝老师及环境专业曾妍骅老师担任面试官和评委,2015级全体毕业生参加大赛活动,2016、2017级学生部分到场观摩学习招聘模拟大赛。

党总支副书记兼学工组长黄运堪老师为本次大赛致辞。他指出,校园招聘模拟大赛意义重大,是对毕业生应聘能力的一次检验,为毕业生参加就业竞聘提供经验准备,希望2015级全体毕业生能够重视此次大赛,并通过参加比赛提高思想认识、掌握应聘技巧,为今后走入职场打下基础。希望观赛的2016、2017级同学能够在参赛的同学身上学到有关就业知识。

在比赛中,参赛选手们均能按照正规的模拟招聘的面试要求,从体现自身良好形象出发,做到了衣着整洁,举止得体,简历演说解读生动,内容条理清晰具有说服力,突出自身竞争优势、阐述职业倾向明确,熟知应聘岗位的能力需求及具备的专业技能。同时,选手们也以较好的心理素质、扎实的专业知识和良好的应变能力,从容地回答了面试官提出的各种问题,展示了我系学子过硬素质,并赢得了观众、评委的阵阵掌声。最终,凭借选手们的出色表现,环测15-1班蒙丹丽荣获一等奖,卢丹妮、黄桂、黄邓佳雯荣获二等奖,敖学清、张鹏飞、张璐、董泽西、文嘉健荣获三等奖,赵楠楠、彭祥聪、覃蒙等9位同学荣获优秀奖。

最后,分校科技管理部蒋学先主任进行了专业点评和总结,并为广大毕业生如何做好应聘提出了三个指导意见:一是要重视简历制作,处理好简历中的逻辑关系,如实、规范的填写就业简历,给企事业单位展示自身良好形象和专业优势;二是做好自身情况的审视,取长补短,查缺补漏,努力提升面试技巧;三是加强学习,切实打牢专业基础,提升自身的竞争力。

通过此次活动,触动了2015级毕业生的就业竞聘神经,有效地历练了毕业生们的面试技巧,为今后参加就业竞聘打下了基础,为推动我系毕业生就业工作起到了积极的推动作用。

活动比赛现场

参赛选手简历陈述环节

分校科技管理部主任蒋学先老师精彩点评

为获奖选手颁奖

参赛选手与评委老师合影